For Corporate
法人のお客さまへ
中小企業の役員保険・退職金準備・事業承継・福利厚生まで、法人専門のライフプランナーが伴走します。税理士・弁護士との連携体制で、複雑な相続・承継のご相談にも対応します。
For Corporate
経営者・役員・従業員を守る、4 つのソリューション
サンプル生命の法人保険は、中小企業のオーナー経営者さまから、従業員 5 名規模の小規模事業者さままで、 規模・業態・事業フェーズに応じてカスタマイズした設計をご提案します。
8,400社
法人契約実績 (架空)
法人 80名
専任ライフプランナー
Solutions
4 つのソリューション
B01中小企業の代表者 / 役員
役員生命保険
万一時の事業継続資金と、役員退職金原資を同時に準備。
長期平準定期保険・逓増定期保険を組み合わせ、解約返戻金のピークを退職時期に合わせて設計します。中小企業の事業承継対策として活用できます。
B02従業員 10〜100 名の中小企業
退職金準備（小規模企業共済併用）
法人 / 個人の組み合わせで、税制メリットを最大化。
法人契約の養老保険ハーフタックスプラン + 小規模企業共済を併用。退職金規程の作成支援もライフプランナーが伴走します。
B03従業員 5 名以上の法人
福利厚生・団体保険
従業員のご家族まで守る、団体定期・医療プラン。
従業員 5 名から加入可能な団体定期保険、団体医療保険、団体扱介護保険をご用意。健康診断データなし加入枠もあります。
B04オーナー経営者 / 事業承継期
事業承継・相続対策
自社株評価 + 終身保険で、円滑な承継を。
後継者への自社株移転、納税資金準備、相続税の節税スキームを終身保険と組み合わせて設計。税理士・弁護士との連携体制あり。