チームでコラボレーションする様子
2026年度 積極採用中

技術で世界を変える
仲間を探しています

サンプル株式会社は、テクノロジーの力で企業の成長を加速させるスタートアップです。 好奇心旺盛で、挑戦を楽しめる人を求めています。

Numbers

数字で見る サンプル株式会社

0

創業

東京・渋谷にて設立

0

プロダクト数

SaaS / Platform / API

0社+

導入企業

2024年12月時点

0%

ARR成長率

YoY 前年比

Culture

私たちの価値観

サンプル株式会社の文化を形づくる3つのバリュー

チームミーティングの様子
01
Challenge First

挑戦

「Ship it.」— 完璧を待つより、まず出す

小さく素早くリリースし、フィードバックから学ぶ。失敗は成長の糧です。

週次デモ必須失敗レトロスペクティブ
コーディングに集中するエンジニア
02
Radical Transparency

徹底的な透明性

「あえ共」— あえて、共有する

経営数字もロードマップも全社公開。情報格差をなくし、全員が当事者意識を持って動ける環境を作ります。

全社Slack公開チャンネル月次All Hands
多国籍チームのコラボレーション
03
Global by Default

多様性

「Disagree & Commit」— 反対してもいい、決まったら全力

10カ国以上のメンバーが在籍。多様なバックグラウンドが交差するからこそ、革新的なプロダクトが生まれます。

英語公用語化異文化研修
Members

一緒に働く仲間

社員インタビュー

YT

サンプル 太郎

CTO / Co-Founder

元Google。分散システムのスペシャリスト。技術選定とアーキテクチャ設計を担当。

SH

サンプル 花子

VP of Engineering

前職はメルカリ。チームビルディングと開発プロセスの最適化が得意。

AC

Sample Taro

Lead Designer

Figma Community上位1%のデザイナー。ユーザー中心設計の伝道師。

TR

サンプル 花子

Product Manager

スタートアップ3社を経験。データドリブンな意思決定でプロダクトを牽引。

SS

サンプル 一郎

SRE

インフラの安定性を守りながら、開発速度を上げる仕組みを作るのが楽しい。

MS

Sample Hanako

Customer Success

お客様の成功に伴走できることにやりがいを感じています。チームの温かさも魅力。

座談会・クロストーク

ゼロイチのプロダクト開発で大切にしていること

YT
SS
AC

サンプル太郎、サンプル一郎、Sample Taro

技術選定からチーム編成まで、プロダクト立ち上げの裏側を語ります。

座談会を読む

グローバルチームで働くリアル

AC
MS
SH

Sample Taro、Sample Hanako、サンプル花子

異文化コミュニケーションの工夫、英語の壁、多様性がもたらすイノベーション。

座談会を読む
Career Path

キャリアパス

あなたの成長に合わせた、柔軟なキャリアステップ

Junior

入社1年目

OJTでスキルを磨く。メンターが1:1でサポート

技術力チームワーク
Mid

入社2-3年目

プロジェクトリーダーとして裁量を持つ

技術力リーダーシップ
Senior

入社4-5年目

技術選定や設計の意思決定に携わる

技術力リーダーシップ意思決定

2つのキャリアパス

専門職トラック

Tech Lead / Principal

技術の深掘り。アーキテクチャ設計、技術戦略を牽引

技術力アーキテクチャ技術戦略
マネジメントトラック

Engineering Manager

チーム全体を牽引。採用・育成・事業推進

リーダーシップマネジメント事業推進

どちらのパスも同等に評価されます

Open Positions

募集職種

Product Teamフルタイム正社員

フロントエンドエンジニア

実務経験3年以上、モダンフレームワークでのSPA開発経験

リモート / 東京
ReactTypeScriptNext.js
詳しく見る
Platform Teamフルタイム正社員

バックエンドエンジニア

実務経験3年以上、マイクロサービスアーキテクチャの設計・運用経験

リモート / 東京
GoKubernetesgRPC
詳しく見る
Infrastructure Teamフルタイム正社員

SRE

実務経験5年以上、大規模サービスの信頼性向上・SLO設計の経験

リモート / 東京
AWSTerraformPrometheus
詳しく見る
Selection Flow

選考の流れ

全体の所要期間: 約2〜4週間
01

エントリー

いつでも

フォームから必要事項を入力。カジュアル面談も歓迎。

02

書類選考

3営業日

履歴書・職務経歴書を拝見。ポートフォリオ歓迎。

03

一次面接

60分

技術面接またはポートフォリオレビュー。オンライン可。

04

最終面接

45分

CTO・VPとのカルチャーフィット確認。

05

内定

3営業日

条件面のすり合わせ後、オファーレターを送付。

カジュアル面談は選考に含まれません。お気軽にどうぞ。

全面接オンライン対応

最終面接の交通費は会社負担

FAQ

よくあるご質問

選考・働き方・カジュアル面談、それぞれのカテゴリ別にまとめました

内定通知までの平均日数

21

面接通過率(書類選考後)

38%

スカウト経由の内定者比率

42%

ここに無い質問は、カジュアル面談で直接お聞きください

選考前提なし・30 分・職務経歴書不要

カジュアル面談を申し込む

まずはカジュアルに話しませんか?

選考を前提としないカジュアル面談も受け付けています。気軽にお話ししましょう。

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